Nous recherchons pour notre client, une entreprise dynamique et innovante située à Torcé, un(e) Responsable d'équipe 2/8 en CDI dans le secteur de l'industrie.

Le Responsable d'équipe 2/8 aura pour mission principale la gestion et l'animation d'une équipe opérant en horaires décalés (2x8). Il/elle assurera la performance de l'équipe dans le respect des standards de qualité, sécurité et productivité de l'entreprise. Véritable leader, il/elle saura motiver et fédérer son équipe tout en veillant à l'atteinte des objectifs définis.

Les missions principales sont les suivantes :

- Animer et encadrer une équipe de production sur des horaires 2/8.
- Assurer la gestion quotidienne de l'équipe (planning, répartition des tâches, gestion des absences).
- Suivre et analyser les performances de production et proposer des actions d'amélioration continue.
- Garantir le respect des normes de sécurité et de qualité en production.
- Assurer la communication et la liaison avec les autres services (maintenance, qualité, logistique).
- Former et accompagner les collaborateurs dans le développement de leurs compétences.
- Participer à la gestion des ressources humaines de l'équipe (entretiens annuels, gestion de la motivation).

Le poste nécessite une expérience en management d'équipe dans un environnement industriel, ainsi qu'une capacité à travailler sous pression.
Pour postuler cliquer ici.

Pour ce poste de Responsable d'équipe 2/8, nous recherchons une personne motivée, dynamique et ayant une forte capacité à manager des équipes en horaires décalés. Le profil recherché doit répondre aux critères suivants :

- Expérience significative en management d'équipe, idéalement dans un environnement industriel.
- Compétences avérées en gestion de la production et respect des normes de qualité et sécurité.
- Leadership naturel, capacité à fédérer et motiver une équipe.
- Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs priorités simultanément.
- Bonne gestion du stress et capacité à prendre des décisions rapides et efficaces.
- Aptitude à accompagner le changement et à piloter des actions d'amélioration continue.
- Excellentes compétences en communication et en gestion des relations humaines.
- Maîtrise des outils bureautiques et des outils de gestion de la production.

Une première expérience sur un poste similaire, ainsi qu'une connaissance des environnements de production en 2/8 ou 3/8, serait un atout supplémentaire. Une formation de type Bac 2 minimum (BTS/DUT) dans le domaine industriel est fortement souhaitée.

Si vous êtes prêt(e) à relever ce challenge et à intégrer une entreprise en pleine croissance, nous serions ravis de recevoir votre candidature.

Rémunération : 30 K /an

Date limite de candidature: 13/05/2025

Télétravail: Non spécifié